ID: 867  
Path: /asn/questions/GAJI DAN TUNJANGAN/91  
91 GAJI DAN TUNJANGAN Ketaatan pada ketentuan/ peraturan penggajian Pelaksanaan dalam pemberian gaji dan tunjangan kepada pegawai sistem yang berlaku organisasi sesuai dengan kebijakan atau sudah ditetapkan 5 seluruh dijalankan (penetapan tunjangan) 4 Seluruh namun masih membutuhkan penyempurnaan ( belum berjalan 100% misalnya perlu grading agar lebih efektif efisien) 3 secara nasional diterapkan seluruhnya ditambah insentif internal (contoh honor/ komponen lain tidak ada aturan 2 Sistem kurang walaupun diberikan objektif transparan 1 (tidak mampu mendorong peningkatan kinerja terdapat honor-honor/ diluar 